Hoy en día en el mercado laboral se avanza hacia la integración de Recursos Humanos y Gestión Laboral en la que se necesita personal altamente cualificado y preparado para formar equipos de profesionales con gran capacidad de resolución.
El reto de este programa es ayudar a los participantes a dotarse de una visión global de su empresa y su entorno.
Objetivos:
- Formar al alumno para que conozca la gestión integral de los Recursos Humanos en el paradigma actual
- Dotar al alumno de capacidades necesarias para desarrollar la gestión laboral en el departamento de Recursos Humanos de la empresa
- Comprender y rentabilizar los Recursos Humanos desde los puntos de vista operativo y estratégico, a través de la utilización de herramientas de incorporación y desarrollo de personas (Selección, Evaluación, Retribución, Formación).
- Ampliar sus habilidades directivas para gestionar actitudes y comportamientos
- Actualizar sus conocimientos en materia laboral tras las últimas reformas
